Değerlendirme ve Gelişim Merkezi Uygulamaları

Değerlendirme ve Gelişim Merkezi uygulamaları ile işe alım ve yerleştirmelerde en doğru adayı belirlemenize, çalışanlarınız için kariyer yönetimini şekillendirmenize, terfi aşamalarını en uygun şekilde yönetmenize ve çalışanların gelişim ihtiyaçlarını yapılandırmanıza imkan sağlayacak objektif bilgiler sunuyoruz.

Bu uygulamalarda öncelikle pozisyona yönelik başarılı performansın ortaya koyması için gerekli yetkinlikleri sizlerle belirliyoruz. Kişilik ve yetenek envanterleri ile hayata yansıyan etkileri değerlendiriyoruz. Ve pozisyona özel kullanılan simülasyonlar ile pozisyondan beklenen görev ve sorumluluklar için gerekli yetkinlikleri gözlemliyoruz. Tüm çalışmaların bitiminde raporlamalar yapıyor, güçlü ve gelişime açık alanlar adına tespitleri aktarıyor ve gelişim haritalarını oluşturuyoruz.

Uygulamada kullanılan araçlar:

Grup Çalışması

Yetkinlik Bazlı Mülakat

Stratejik Planlama Çalışması

Yetkinlik Envanteri

Ajanda Çalışması

Yetenek Testleri

Rol Çalışması

Kişilik ve Tutum Envanteri

Gerçekleri Bulma Çalışması

Bilgi Testleri